bAV als Chance zur Profilierung des Unternehmens&#10;Bereits Berufseinsteiger achten sehr darauf, dass ihr&#10;Arbeitgeber eine betriebliche Altersversorgung anbietet.&#10;&#220;ber drei Viertel (77 %) von ihnen ist das &#8222;sehr wichtig&#8221;&#10;oder &#8222;eher wichtig&#8221;. Bei der Altersgruppe zwischen&#10;25 und 29 Jahren sind es sogar 86 %, die diese&#10;Einsch&#228;tzung &#228;u&#223;ern.&#10;Unternehmen sind also gut beraten, eine attraktive&#10;betriebliche Altersversorgung anzubieten und in&#10;ihrer Kommunikation die Angebote der betrieblichen&#10;Altersversorgung deutlich herauszustellen.